鹿洼煤矿行政第一党支部现有中共党员35名，所覆盖科室涉及矿井资金管控、人事管理、物资运营、工程招标、成本核算、生态环保等工作。近年来，在矿党委坚强领导下，该党支部统筹抓实理论学习、组织建设、业务融合、党风廉政各项工作，推动党建工作与矿井生产经营同谋划、同部署、同落实、同考核，经营管控成效显著，连续两年获评矿井“干事创业先进党支部”，2026年6月荣获集团公司“先进基层党组织”。
加强理论学习，筑牢政治根基
该党支部始终把党的政治建设摆在首位，牢牢把握学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一首要政治任务，搭建集中学习+专题研讨+个人自学三位一体常态化学习机制，严格落实“第一议题”制度，将党的创新理论、上级党委会议精神、矿井年度重点部署纳入“三会一课”、主题党日必学内容，全年组织规范化集中学习30余次，推动理论学习走深走实、入脑入心。
紧跟矿年度工作会议部署，第一时间组织全员开展形势任务专题学习，引导全体管理人员树立矿井经营“一盘棋”思想，统一目标、统一步调、统一行动。教育党员干部树牢“时不我待、只争朝夕”的奋进意识，养成“真抓实干、务求实效”工作作风，不折不扣贯彻落实矿各项经营管控举措，以思想同心凝聚攻坚合力，筑牢政治根基。
抓实组织建设，夯实战斗堡垒
该党支部严格对标基层党支部标准化规范化建设标准，全流程推动支部建设制度化、规范化、长效化。从严规范党内组织生活，规范会议流程、活动记录、党建台账，杜绝组织生活简化、虚化、形式化。
建强支部领导班子，按照“政治过硬、业务精湛、作风务实”选人用人标准配齐支委队伍，细化支委岗位职责，压实支委“一岗双责”，构建支部书记牵头抓总、支委分片包联、四大科室协同联动的工作格局。设立党员经营管控示范岗，推动全体党员在岗亮身份、履职扛重任、攻坚冲在前，真正践行“一名党员一面旗帜，一个岗位一处阵地”，夯实支部战斗堡垒。
坚持实干攻坚，交出亮眼答卷
该党支部坚持党建工作与矿井经营中心工作深度融合，创新创效组建党员经营先锋攻坚队，全体党员主动亮身份、践承诺、担使命、打头阵，聚焦降本增效、流程优化、环保管控、内部市场化升级等重点任务集中攻坚。迭代升级内部市场化运行体系，实现工资结算、作业成本管控一体化运行；优化物资全生命周期管理模式，升级完善井口物资超市，优化物资出入库流程，严控材料消耗支出；规范工程、招标、劳资、财务全流程管控，实现阳光透明管理。成功承办集团公司内部市场化管理现场会，精细化管控经验获集团领导充分肯定。
紧扣2026年“基础管理加固年”总体部署，围绕科学管控、降本增效、绿色发展核心目标，持续深化四项经营提质工程。健全制度体系，筑牢管理根基。激活市场动能，深化内部市场化建设，全面推行“一面一定额、一工程一预算”精细化管控模式，持续深挖降本增效空间。规范招标工程，实现招标全流程可追溯核查。守牢环保底线，常态化开展矿井水、废气、固废、扬尘环保隐患排查整治，落实管控要求，擦亮矿井绿色发展底色。
从严正风肃纪，营造清风正气
该党支部坚持把党风廉政建设作为底线工程常抓不懈，统筹推进作风建设、廉洁教育、风险排查、意识形态管控，全方位筑牢拒腐防变思想防线。建立“线下集中学习+廉政专题宣讲+书记党课引领”常态化廉洁教育体系，推动廉洁教育常态化、长效化。整合支部宣传栏、科室工作群、党员学习群等线上线下宣传阵地，全年推送政策解读、先进典型、廉洁提醒内容100余条，常态化开展谈心谈话60多人次，精准掌握党员、职工思想动态，及时疏导岗位负面情绪、化解思想矛盾，营造风清气正、团结奋进、实干争先的良好干事氛围。
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